• 株分け文化はまさにJAASが目指しているところですね。
• JAASでは6WGで最初に株分けしましたが，上手くいっているWGのほうが珍しいですね．そして，自走のノウハウをJAAS理事会で把握できておらず，まだちゃんと伴走できていないです．
• 「反対がないからGO」ということは「1人でも反対があればGOしない」なのですかね。
• JAASでは，200名のコミュニティで，「それはやらなくていいのでは」という意見が平然と出てきたりするのが困りごとです．なので，各WGでやりたいことをまとめてもらうという形にしています．
• 承認フローがない対等な組織なら、反対意見＝「承認されない」ことではなさそうですよね
• JAASのメンバーには必ずしも役割が割り当てられているわけではなくて、それぞれの目指すJAAS像が異なるのですね